最近幾年，大家一窩蜂的參加國家考試想要掙個鐵飯碗，覺得只要考上，一生`就可以無憂無慮，然而事實真的是如此嗎？在此，秋風想要說明一下擔任公務員的優點和缺點，讓大家有更多面向的認識。
首先，優點一是公務員每個月「可以領取固定薪水」，像初等考試、普通考試和高等三級考試及格者分別可以領取29345、36275、46225元，不用擔心哪個月戶頭會沒有薪水，便於預先規劃金錢要怎麼使用。優點二是「公務員很難被炒魷魚」，因為在公務機關內，關於公務員的人事權利（銓敘、任免、遷調、級俸、服務、考績、獎懲、保障、培訓、保險、撫卹、福利、退休、資遣及登記）保障，法令都有明文規定，如果不是犯了什麼滔天大罪（像殺人、貪污、妨害性自主、內亂、外患罪、無正當理由連續曠職4天或一年累積達10天），基本上是很難被行政懲處（免職）或司法懲戒（撤職）的。
接著就是缺點了！缺點一是「下班時間不固定」，很多人以為公務員就是下午5點或5點半下班閃人，那您就錯了，因為現在新進公務人員進入單位後通常會被要求接下資深公務員不要的業務，這些業務如果多數是有時間壓力的話，一定得加班處理完畢才行，不然可以想像一下如果真的自己選擇在5點多下班，隔天辦公室桌上一定會有新的業務疊加上去，新舊業務都得處理，豈不焦頭爛額？倒不如當天的業務儘量處理完畢，不要留到隔天避免困擾。缺點二是「業務量不均」，一般而言，新進公務人員不管你是什麼學校、什麼學歷，在不違背法令的前提下，只要長官交代的業務，都得吃下去，特別是那些做事很認真勤奮的公務人員，因為長官覺得他/她平常辦理業務能力不錯，覺得是可用之材，自然一些比較棘手或麻煩的工作就會交代他們做，而老鳥或有優良背景的臨時約聘雇人員就在旁邊處理一些單純業務，甚至納涼。
缺點三是「可以領取固定薪水」，咦奇怪我前面不是才提到這是優點嗎？怎麼這也是缺點啊！很簡單，因為當水電氣物價上漲時，領固定薪水公務員就必須花更多的錢來滿足固定的消費支出，特別是生活必需品上漲時那個影響會很明顯，以前如果可以存個1萬，那麼漲價後要存個5千都可能有問題呢！缺點四是「行為或思考趨向保守」，因公務員處理業務往往要跑流程，流程中若有任何一個環節出錯或細節需要修改，就得重新再來，搞的一件業務為了流程枝微末節就得耗費大半時間，且組織行事文化多數採取保守作風，在恪遵「不要違法」原則下，替人民或國家積極興利成了一門難事，反而以「不要違法」四字箴言作為承辦業務的首要目的，讓業務本身和不要違法兩者的主客位置交換，形成目標錯置，讓公務員思考或行為面向趨於保守消極，只求保住鐵飯碗於不墜。
講了那麼多，是希望大家思考清楚自己到底要的是什麼，不要什麼都不知道或有群眾迷思而盲目成為公務員，公務員薪水和退休俸主要是讓他們勇於承擔業務而沒有後顧之憂，但並不能因此將其作為公務員的唯一目標，替人民、社會、國家積極任事才是最重要的，希望寫下這篇文章讓更多人瞭解公務員真實情況並藉此反思、澄清自己的思維，祝各位有志於公職者都能以此惕厲。
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