每年的六月,考選部會舉辦警察人員特種考試,其中一個類科是「消防警察人員」,分為三等和四等兩種,三等共7科、四等共5科。共同科目兩個等別都是一樣的(國文、法學知識與英文)。至於專業科目,三等有消防與災害防救法規(消防法暨施行細則、災害防救法暨施行細則、公共危險物品及可燃性高壓氣體設備標準暨安全管理辦法、緊急救護辦法、緊急醫療救護法暨施行細則)、建築防火、工程數學、分析化學(含儀器分析)、行政程序法與行政執行法,題型為申論題;四等專業科目是消防與災害防救法概要、火災學概要、普通物理與普通化學概要,其中普物和普化概要是全部單選題,其餘為申論題。
只要是介於18到37歲,沒有免役且非警察體系,體格、體能良好者,都有資格報名消防人員考試,錄取後必須接受1年半的訓練,含16個月的教育訓練及2個月的實務訓練,訓練地點可能是警察專科學校(台北市文山區)或內政部消防署訓練中心(南投縣竹山鎮),訓練期間一律住宿。
16個月教育訓練課程內容有每週4小時的「訓育活動」、火災調查實務、災害防救實務、危險物品管理實務、消防英文(總時數36小時)、防火宣導(總時數72小時)、消防安檢實務、公務人員相關人事法規(總時數18小時)、行政法實務、消防法規應用實務、體適能(每週4小時)、繩結基礎訓練與救災器材操作、消防車輛器材介紹、初級救護技術員課程與實務應用(總時數40小時)、中級救護技術員課程與實務應用(總時數280小時)、火災模擬訓練(總時數220小時)、化學災害實務訓練、救助訓練(總時數452小時)、消防機關實習(實習14個禮拜,不合格者淘汰)。
其中的「體適能」部分,平時會有3000公尺跑走、柔軟操、腹肌力訓練、臂力訓練、單槓引體向上、重量訓練等內容,而且有3三階段測驗。第一階段測驗是3000公尺(男性15分鐘內、女性17分鐘內,比成功嶺替代役基礎訓練嚴格)和引體向上(男性3次、女性2次或屈臂懸垂20秒以上);之後兩個階段的測驗內容都和第一階段一樣,但是標準會更為嚴格,建議體能差的不要報名。

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台南市頂尖學校國立成功大學於103年3月12日公告103學年度研究所碩士班錄取名單,含正備取在內,正取生必須在3月28日下午1點半到4點10分間辦理報到,超過時間沒有報到的正取生,一律以自動放棄錄取資格論,備取生只需等待通知,不用辦理,成績將在3月14日以平信寄出,在報到前仍然未收到者必須和註冊組聯絡,免的權益受損。
部分系所錄取人數如右:微電子正取28名、備取62名;奈米積體電路正取5名、備取59名;資工正取39名、備取186名;醫學資訊正取6名、備取184名;中文正取15名,備取4名;現代文學正取8名,備取2名;外文甲組正取9名、無人備取;外文乙組正取12名、備取5名;歷史正取13名,備取6名;台文正取4名,無人備取;數學系應用數學正取12名、備取19名。
物理正取14名、備取36名;光電甲組正取22名、備取82名;光電乙組正取12名、備取49名;化學正取24名、備取177名;地球科學甲組正取15名、備取8名;地球科學乙組正取3名,無人備取;太空正取12名、備取13名;機械甲組正取23名、備取44名;機械乙組正取14名、備取26名;機械丙組正取14名、備取26名;機械丁組正取9名、備取17名;機械戊組正取10名、備取17名。
屬於理科、工科、生物、醫學等研究所錄取生,無論是正取或備取,依照往年的備取經驗,如果覺得自己可以在成大就讀者,趕快到所上的實驗室和學長姐探聽實驗室各個老師的研究方向,瞭解老師對碩班學生的平時要求、工作量、和人際互動,當然,有學生因為等待其他知名大學放榜而無法保證開學時一定會選成大讀,那麼在和老師見面時,請事先明白告知自己後續可能的規劃,免的已經答應進人家的實驗團隊後,因為錄取其他自己更喜歡的學校而臨時走人,這是學術界基本的禮貌,各位研究所新生請不要忘記,畢竟台灣學術圈很小,你曾在哪一個學校講過什麼、做過什麼大家都會互相分享,尤其是「印象深刻」或「難堪事情」。

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國家考試補習業者大東海最近在官方網站上發布狠準戰報,是關於103年高等三級和普通考試各類科的缺額預測資料,可信度不知道,以下提供給有志於公職的各位參考一下。
首先是高考三級,一般行政105、人事行政153、一般民政24、社會行政56、戶政7、勞工行政90、文化行政20、教育行政69、公職社工師140、財稅行政192、會計209、統計27、金融保險27、法制31、經建行政44、法律廉政52、財經廉政10、地政37、交通行政30、土木269(土木每年大量開缺,因辦理工程容易吃官司??)。
接著是普通考試,一般行政129、人事行政34、一般民政74、社會行政58、戶政27、勞工行政7、教育行政29、財稅行政37、金融保險14、會計57、法律廉政14、財經廉政3、交通行政41、地政18、客家事務行政1、工業行政2、僑務行政3、環保行政4、農業行政3。
整體而言,今年的缺額數比起去年是減少的,應該是五都直轄市提報的缺額數已在這3年間漸漸填補了,秋風預測最後放榜時總錄取員額可能不到5000人,想報名的考生請務必思考仔細,如果覺得自己英文不好,建議僅參加三級考試,若覺得自己沒有時間準備三級的科目,請將火力集中在普通考試即可,當然已準備齊全的考生可以兩個都報名,連續五天坐在教室中應試,不只屁股痛,而且寫字右手也會很累,最後祝各位和自己金榜題名,大家加油吧!

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103年鐵路人員考試從3月11日到3月20日止報名,這次依然招考佐級、員級和高員三級的類科。佐級招考類科有運輸營業、材料管理、事務管理、場站調車、機械、機檢、電力、電子和養路工程等,需用名額共293人;員級招考類科有運輸營業、材料管理、事務管理、財經廉政、地政、土木、建築、都市計畫、機械、機檢、電力、電子,缺額共121人;高員三級招考類科有運輸營業、事務管理、財經廉政、會計、土木、建築、都市計畫、機械、電子、資訊處理,缺額共57人。
今年多數類科的缺額比起102年少了很多,如果以去年的報名人數來說,可能的最低錄取分數會增加、錄取率會降低,但仍然需要參考當年題目難易度來決定,像運輸營業佐級的「運輸學大意」一科,去年因為出了不少冷門題目,導致最低錄取分數為82分,這個對於全部選擇題型且報名人數往往破10000人運輸營業佐級而言,簡直少見。
想要報名的,佐級如果符合網路報名無紙化資格的考生,就直接網路報名不用寄報名表件,而員級和高員三級必須先在網路報名,繳款完成後,以掛號郵寄報名表件到考選部,其中佐級考試特別要注意的是「國文」(含公文格式用語)一科,題目有45題,其中10題為3分的複選題(答錯一個選項扣3分之1該題分數),其餘35題為2分的單選題,作答時請看清楚。

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103年一般替代役申請從4月1日開始到4月15日截止,這次預計錄取20000名,尚未服兵役的人請把握機會親自到戶籍地「公所」辦理(不是戶政事務所),帶個印章、身分證就可以了,一般替代役和專長替代役是不一樣的,一般替代役是你申請後,直到在成功嶺受訓時才會選擇役別,而專長替代役是必須事先選好役別才能申請,兩者完全不同。
一般替代役如果申請人數超過2萬名時,那就必須抽籤了,一般替代役沒抽中的就服原本役別(可能是常備陸海空軍或預官)的。專長替代役如果沒有錄取,可改以「一般替代役」資格服替代役(在網路填寫基本資料時必須勾選)。兩者中只能選擇一個申請。
一般替代役申請者,可以在抽籤前7天撤回申請,如果抽籤後才放棄資格,而且沒有正當理由(像服刑、升學、延長修業),以後不能再申請一般替代役了,請務必注意。至於申請專長替代役獲錄取的人,如果無法及時取得證明文件,可以申請延期徵集,至於申請規定,請直接問公所承辦人。
無論是一般替代役還是專長替代役,兩種役男都是在成功嶺接受3個禮拜的基礎軍事訓練,最累的就是入營前三天,因為很多事情都不熟悉,加上時間緊迫,我個人就曾經因為壓力過大到了第四天才上大號,其他的就是聽從分隊長、區隊長副中隊長、中隊長和大隊長的指令,不偷懶、不犯法、不白目,在裡面絕對很好度過,113梯已登出的我祝福你們!!

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103年專長替代役申請即將在4月1日到4月15日間展開,尚未服兵役的民國82年次以前的「常備役」役男們,趕快把握機會申請吧!這次預計錄取3633名替代役,那怎麼申請呢?就是登入役政署網站,裡面有「一般(其實改為專長才正確)替代役申請作業資訊系統」,進入裡面完整填寫個人資料、服役的時段與役別,按下「送出」後,趕緊將專長證明文件正本、印章、身分證正本、掛號回郵信封2個,直接到戶籍地的公所(不是戶政事務所喔,兩個不一樣)向承辦人員繳驗,驗證OK請你簽名確認後,將承辦人影印給你的資料全部裝入「信封袋」中,到附近郵局寄「普通掛號」才算是完成流程喔!
常備役申請專長替代役可以選擇的時段有兩個,一個是103年7月到12月間,另一個是104年1月到6月間,請選擇一個你可以入營的時段,役期現在是1年又15天,如果在高中或大專院校曾修習、取得軍事訓練課程學分者,可辦理役期折抵,折抵最多30天(超過的話一樣是30天),秋風是下機關服務才辦理的,因為擔心給成功嶺的分隊長辦理會搞丟資料,屆時還得重新跑一趟學校。
申請專長替代役流程結束後「不代表」你就是替代役!因為申請人數往往會超過這個役別「所需要的名額」,這個時候要怎麼知道自己有沒有錄取呢?首先,是看多少人具有國家考試及格證書(含專技證書),如果該役別在這個資格上沒有任何人有證書的話,接著就是看多少人有證照(像教師證、技術士證照),這個如果依然沒有人有證照的話,就直接依照學歷和科系來看,從博士碩士學士一直到五專高中職國中國小。
舉例來說,消防役第一時段需要200人,假設博士申請人數15人,剩下名額就給碩士,碩士申請人數175人,此時名額剩下10人,但學士申請的人數有1500人的話要怎麼辦,很簡單,就是做1500枝籤,從裡面抽出10枝,抽籤的時間都已經在網路公告了,第一時段抽籤在5月16日上午9點(南投市中興新村的地研中心),第二時段抽籤在5月30日上午9點(一樣的地方),不放心的人可以到現場觀看,全程都有錄影錄音,抽到專長的人,會依照抽籤的序號安排時間在你選擇的時段期間內入營。

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103年中華電信基層人員業務類專業職(四)第一類專員的第一試筆試成績已經在3月10日於金融研訓院網站上公告,秋風報名的是台北市、桃園縣客戶服務業務行銷這個類別,其中台北市預計錄取7位、桃園縣1位,熱騰騰的成績和大家分享一下。原始成績普通科目「英文」86分、專業科目「企業管理、行銷學」64分,本身不符合特殊身分加分資格,依照比例計算後,普通科目86x30%,因此為25.8分,專業科目64x70%,因此為44.8分,兩者筆試總成績合計為70.6分,最低錄取成績82.1分,故未進入第二試口試。
加分規定,在簡章中是說明具有中華電信股份有限公司「因公撫卹」的遺眷-像配偶或子女,或身心障礙者或原住民身分的人才可以加分5%,其餘的考生一律按照比例計算後成績按各類組錄取名額的3倍人數進入第二試,無緣進入口試的秋風,很高興專業科目考的不錯,哈,累積至今,已經有30次參加國家考試或就業考試落榜紀錄了(含1次菸酒、1次國營職員、1次中華、1次華語導遊)。
筆試準備方面,英文我沒有準備,完全是憑著自己的底子去應試(94年指考的英文88分、94年學測14級分),至於專業科目因為之前曾經考過其他考試,在準備時間上沒有很多,僅是將整體好的重要考點複習幾遍,畢竟,考試不只測驗理論,實務的東西多少亦會出題。
專業的企業概論方面,今年考了獨資、甘特圖、企業所有權型態、透明性原則、企業資源規劃、五力分析架構、替代品、組織圖、授權、學習型組織、組織生命週期、工作豐富化、權變領導、刻板印象、團隊發展、雙因子、控制程序、市場區隔變數、滲透訂價、服務特性、獨家性配銷、財務槓桿、資產負債表、廣告決策、常客方案、促銷、服務差異化、創新程序、移轉訂價、漂綠、成分品牌、內部行銷、全行銷,而行銷學則有社會責任、SWOT分析、通路評估、組織市場特性等題目,多數是基本題目,有認真準備的考生應該可以拿到一半以上分數。

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中華郵政公司幾乎每年會辦理考試一次,考試錄取者進入郵局工作後有內、外勤之分,內勤人員可能是櫃台處理民眾的業務或櫃台後面負責幕僚作業者,如果是櫃台人員(專業職二),就是辦理存簿、劃撥儲金、定期儲金、劃撥特戶儲款、基金、匯兌、郵政簡易人壽保險、公債、國內郵件、國際郵件、存證信函、集郵業務、郵政專用信箱、郵件招領、郵票、印花稅票等工作。
郵局現在是100%民營事業,每個郵局都會設定每個櫃台人員應負責業績標準,有哪些業績要負責呢?像集郵冊、面膜、保險、沙拉油、米、燕麥、洗面乳、洗潔精、餅乾、衛生紙、咖啡、鳳梨酥、紀念幣、火車票、電話卡、酒、醬油、蔬菜等雜七雜八的東西,內勤人員如果沒有達到業績,雖然不會被扣減本薪、年終獎金,但是如果主管要求每個櫃台人員必須分攤沒有賣出去的東西時,那就為難了,您當然可以選擇拒絕,但是若其他職員買了您不買,在同事之間肯定被白眼,內勤業績壓力不言可喻。
至於外勤,整天在外面騎著機車趴趴走,是不是很輕鬆?NO!NO!小綠人工作可不簡單,以投遞股的郵差來說,平均會負責4到5個區段,直轄市郵局是平信(5天內送達)和掛號信(限時2天內、普掛5天內)分開遞送,其他的縣市是混信遞送。新進人員錄取後工作的前2個禮拜有師父帶領,第3個禮拜起自己要獨當一面,早上約5、6點多到郵務中心開始分類信件,約9、10點多時分類完畢,出去後最怕遇到幾種情況,第一個是下雨,因為下雨車子容易打滑,影響安全;第二個是找不到信箱,或信箱投遞口太小、或信箱在窄巷深處無法騎車進入,都會拖延送信時間;第三個就是遇到惡犬,常常一些流浪狗或主人沒繫上繩子的家犬會出來咬郵差,郵差即使想提出告訴,但民眾往往會說自己的狗很乖,一定是郵差惹到牠才會被咬,有苦說不出啊!
菜鳥在前面三個月,平均每天下班時間是晚上7到9點間,因為如果當天掛號信沒有送到收件人手上,回到局內得填寫招領單,甚至沒有送完的平信必須累積到隔天,大家會問幹麻不繼續送完?拜託,郵差整天連上廁所、喝水、吃中飯時間因為趕著送信,都沒有休息了,再送下去不只會掛掉,且沒有相對應的加班費、且晚上送信車流量多(尤其下班放學時間),一天已經做了13到16小時已經很累了,再做下去,極可能危及性命。

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社會行政工作內容,不是單純「幫助他人」,如果沒有接受專業訓練或實務經驗,在幫助他人自決自立同時,自己肯定會受到身體或心理上的傷害,因此錄取社會行政類科的新進人員,務必具備一定程度的背景知識,並利用實務訓練期間積極請教學長姐給予指導,針對不同案主採取不同的態度、資源介入,做好基本工作。
社會行政業務可能面臨的群眾類型有高齡者、身心障礙者、婦女、遊民、工人、社區居民、里鄰長、學生、施行暴力者、遭暴力者、自殺者、低收和中低收入戶、兒童、少年、性侵害加害人、性侵害被害人、性騷擾實行者、性騷擾被害者、高風險家庭、失業者,有時候可能會碰到具有多重身分者,勢必得藉由資源整合、媒合轉介、個案管理方式進行協助。
以在縣市政府社會處社會行政人員來說,他們會負責像是人民團體、財團法人、社會福利基金會、合作社、志願服務、守望相助隊、社區活動中心、社區照顧關懷據點、社區營造、長青學苑、社區發展協會、中低收入老人特別照顧津貼、身心障礙者生活補助、社會救助、物資銀行、弱勢家庭資產累積發展帳戶、中低收入老人生活津貼、中低收入傷病醫療看護費補助、天然災害救助、急難救助、發展遲緩兒童通報轉介、療育費、交通費補助、照顧服務員、長期照顧十年計畫、補助假牙裝置計畫、中低收入老人緊急救援通報、老人福利機構、老人居家服務、敬老人愛心卡、獨居老人服務、夜間托育、收養調查、婦女生育津貼、保母托育費用補助、社區保母系統、托嬰中心、兒童少年生活扶助、性別平等、特殊境遇家庭扶助、兒童及少年性交易防制保護宣導業務、社會工作師執照、性騷擾防治、性侵害防治等。
這種需要面對民眾的社會行政工作,需要的是耐心、細心、愛心、關心等特質的公務人員,假設民眾上門疑問申請某項補助為什麼沒通過,公務人員這個時候就必須秉持同理、關懷的語氣回應,並且避免措詞強烈、態度惡劣的方式對待上門民眾,當然偶爾會出現少數不理性的民眾上門叫囂、破口大罵甚至想動手打人、拿刀砍人(去年某位公職社工師),如果已明顯有危害到生命之虞,出於本能,第一時間絕對是遠離現場,同時請警方即時處理,事後讓心理師、身心科醫師專門輔導這類民眾,並且儘速立法社會行政人員安全維護、保險事宜,讓他們儘可能免於恐懼中。

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報名人事行政類科的考生,需要對人事法規的考試、任用、銓敘、考績、級俸、陞遷、保障、福利、訓練等事項非常熟悉,才可以在進入人事單位後獨當一面、處變不驚的處理人事業務,同時因為人事採用一條鞭制度,一條鞭是表示機關內的人事管理機構和人員設置,都是由銓敘部負責統籌管理,換言之,人事單位在人事權上不會受到機關的管轄,而是隸屬考試院監督之下。
那麼人事行政分發到單位後的實際工作是做些什麼?當然是熟悉各項法令規章,不要忘了,人事是「以人為中心、以事為目的」工作,對於機關內公務員的需求或詢問,必須盡心盡力協助,同時主動通知與同仁權益相關的各項補助、詮審事項。
在大學,人事單位又細分為幾個組別,像在大學任免組的新進人事人員,應學習教師聘任、合聘、敘薪、借調、兼職、兼課、學術行政主管的聘免、職名章請刻、校長遴選、專兼任教師續聘、不續聘、停聘、解聘、升等、教評會籌備、職員陞遷甄審、職員輪調、員額控管、延聘國科會補助人才申請案、校務基金專案計畫、卓越計畫、專業技術教學人員聘任、編制內公務人員任免、敘薪、送審、職務歸系、動態、兼職、留職停薪。
在退撫保險組的新進人事人員,就是處理待遇、薪資、主管加給、年終獎金核發、教師鐘點費、行政人員工作費、月退休金、月撫慰金、年撫卹金、年終慰問金的撥存、退撫基金月報表彙編、退撫基金離職退費、購買年資案承轉、退撫基金貸款辦理、兼職費核發控管、總統三節慰問金、退休人員年節特別照護金、合作社協調業務、人事室公款核銷、公保月報表彙編、公保繳費證明開立、教職員證製作換發、教職員因公受傷殘廢死亡慰問金審理、健保費繳費證明開立、健康檢查申請案審理、教職員和約用人員人事資料登錄管理、服務/離職證明書開立、人事室文具用品採購事宜、人事管理系統的整合分析協調、人事報表編製報送等。

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初等、四等到三等,都有一般行政類科的國家考試,且每年都會釋出缺額,加上專業科目法學大意、行政學大意(概要)、行政法概要、公共管理、政治學、公共政策、民法總則與刑法總則和會計、財稅、經建等類科因為多數為背誦型科目準備起來相對容易,入門門檻低,吸引許多有志之士報名,從數據上面來說更是清楚。103年初等一般行政報名人數為23545,實際全程到考17806,錄取218人,錄取率1.26%;102年普通考試一般行政報名人數13161,實際全程到考9455,錄取299人,錄取率3.16%;高等三級一般行政報名人數6108,實際全程到考4275,錄取251人,錄取率7.51%,不只競爭激烈,同時也是所有類科中報名人數最多的。
那麼一般行政錄取人員到分發機關報到後,首先,他們可能會分發到哪裡呢?像圖書館、美術館、公所、縣市政府、殯葬管理處、垃圾焚化場、環保局、衛生局、高中國中國小、文化局、教育局、五院、八部、中央研究院等都是。面臨的業務是哪些?很多,像文書處理、檔案管理、公共關係、採購、出納、財產管理、物料管理、研考,其中最讓新進人員敬而遠之的就是採購,從詢價、招標、比價、議價、決標、履約、驗收、廠商異議處理等每個環節都需要仔細再仔細、細心再細心,稍微不慎觸法,就可能嚐到免費牢飯。
第二個錄取人員比較想要避免的就是出納工作,因為涉及到金錢管理問題,以在國中總務處來說,一位新進公務人員可能得同時負責員工薪津獎金、零用金、出納簿表編造登記、代收、扣繳費用(互助費、保險費、退憮金、健保費、二代健保)、補充保費核算申報、所得稅核算申報、午餐補助申請、獎助學金,甚至更狠的學校會要求兼任文書處理,出納在學校,包攬的業務可是多又雜,新進人員在短時間要學那麼多的業務,可謂非常辛苦!
第三個錄取人員比較想要避免的就是財產管理工作,因為財產增減滅失,關係到機關的資源,東西不見了、無緣無故毀損或喪失功能,長官究責下來當然是要求承辦賠錢,因此財產(含教學設備)產籍登記、管理、撥借、毀損報廢,且主管機貫還會有定期和不定期檢核,承辦人要辦這等工作,也是煞費苦心啊!

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103年專門職業與技術人員會計師(Certificated Public Accountants)考試將於5月20日到29日間報名,具有中華民國國籍且所修習五專、二專、大學、研究所科系組所名稱符合「會計」、「會計技術」、「會計統計」、「會計資訊」、「會計與資訊科技」、「會計財稅」、「財政」、「財稅」、「財政稅務」名稱持有畢業證書者,即符合報名資格。
如果不是上面那些科系組所者的畢業生,假如在學期間曾經修習會計相關學科數達七科、總學分數達20學分以上(其中的中級會計學或會計學二;成本會計或管理會計;審計學或高等審計學其中三個科目必須取得學分)或曾通過普通考試在政府機關擔任會計或審計人員職務滿四年有證明文件的公務員,也可以報名會計師考試。
考試科目為國文(作文60%、測驗40%)、中級會計學、高等會計學、成本會計與管理會計、審計學、公司法、證券交易法和商業會計法和稅務法規共八科,除了國文是全部非選擇題,其餘考科一律是50%選擇50%申論題型,每一科必須達到60分才是及格,如果有部分科目沒有及格,可以在3年內補考部分科目(而及格科目可以保留成績3年),3年一過依然不及格者,之後全部科目必須重考。
依據歷年的會計師及格率數據顯示,會計師高考每年報名人數約為八千多人,在及格率部分為18%-20%左右,換言之,每年僅一千多人達到及格標準,在順利拿到執業證書後,多數人是先到知名事務所(俗稱的四大-勤業眾信、安侯建業、資誠和致遠)歷練幾年,工作不外乎是稅務服務(像稅賦計算、申報、規劃、稅報編製)、查帳簽證、工商登記、充任清算人、檢查人、破產管理人、遺矚執行人、信託人、稅務代理人,忙的時候很忙,像季報核閱、半年報查核、年報查核等通常都需要加班趕工,但是學的東西很豐富,出來經驗值絕對大增,人脈同時建立了,不怕沒有公司行號或客戶上門。

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