考試院第11屆第294次會議報告已經提出考選部在民國104年（2015年）預計舉辦的國家考試行程表，如果單以「公務人員考試」來說，包含1月初等考試（相當於5等考試）、4月關務人員考試（含3、4、5等）、4月身心障礙人員考試（含3、4、5等）、6月的警察考試（3、4等）、6月的鐵路考試（高員3級、員級、佐級）、7月的高等三級考試、7月的普通考試（相當於4等考試）、8月的司法官考試（第一試）、8月的司法人員考試（3、4、5等）、8月的移民署考試（2、3、4等）、8月的調查局考試（3、4等）、8月的國家安全局考試（3等）、9月的外交人員考試（3、4等）、9月的民航人員考試（3等）、9月的稅務人員考試（3等）、9月的原住民族考試（3、4、5等）、10月的高等一級和二級考試、12月的地方政府考試（3、4、5等），等於1年裡面有8個月份都有公務人員考試。
對於國家考試應考資格不清楚的，我做個簡單說明，就是1等考試要博士畢業、2等考試要碩士畢業、3等考試為大學畢業、4等要高中職畢業、5等不限制學歷，但是有部分的考試會額外「增加限制」，像在大學或高中職期間必須曾經修習過它所指定的科系、科目、學分數、已經具有某個/某些專門職業及技術人員證書或N年的工作經驗等才能符合應考資格，至於詳細規定，請各位上考選部網站自行瀏覽以往的應考須知就知道了。
公務人員考試，除了超級天才外，每一個等別、類科都需要付出長時間的閱讀、理解、背誦、整合在各個科目上，即使是曾經在學校修習過專業科目也一樣，因公務人員考試不是採取及格制，而是採取「員額制」，舉例來說，初等考試教育行政類科某年要錄取12個考生（已包括增列和增額），那12個錄取者就是排名在所有考生「前12名」才能被錄取，第13名以後都是落榜的，就算前12位的錄取者中有人放棄錄取受訓資格，後面的人也不能遞補。
另外，放榜當日考選部都會一併公布「最低錄取成績」，這個是所有科目平均後的成績，但別以為這樣可以不用準備，因公務人員考試法有規定「任1科0分」或「平均沒有50分」者都是不錄取，所以最少都要平均50以上才有機會被錄取，以等別來說，僅3等極少數類科才有可能出現「平均50」錄取的情形，而其他像4等平均分數從60幾到80幾分都有，5等平均分數約80幾到90幾分，至於3等的哪些類科有平均50即可錄取，自己去考選部看資料吧！
最低錄取成績不管是不是同一類科，每次都不一樣，因為會受到開缺名額、實際到考人數、題目難易度、閱卷委員評分標準、準備程度、冷僻題目比例、考生的應考身心狀況、周遭環境、高手人數等影響，最低錄取分數僅供參考，看了之後如果擔心很難上榜，在那裡想東想西，那我建議乾脆不要考，因為考生事前心理建設是很重要的，心浮氣躁，怎麼穩步前行？
留言列表
